Een nieuw Dinobuster Magazine!

Eindelijk is het zover! We hebben terug een nieuw magazine om jullie te inspireren met boeiende artikels en toffe tools. Deze keer gaat ons magazine over ondernemerschap. De Dinobusters zijn dit jaar volledig doorgestart met een bedrijf dat organisties helpt om te evolueren naar een klantvriendelijke omgeving die bovendien klaar staat voor de uitdagingen van nu […]

De doos van Pandora

Wat gebeurt er als je het deksel van een doosje van Pandora voorzichtig optilt? Vliegt het deksel er dan met volle kracht uit? Ontsnapt er dan een geest uit die fles? Of begint het net te stinken? De waarheid is… Dat het een combinatie is van al deze zaken. Toen Elke Wambacq mij zei dat ze […]

Veranderen is vaak even stilstaan en toch vooruit geraken

De toestand is ernstig… maar niet hopeloos. Hoe je uiteindelijk toch de dingen – en jezelf – in beweging krijgt Deze blog is een vervolg op onze vorige blogpost  waar we inzoemden op waarom verandering zo verdomd moeilijk is in onze eigen organisaties en levens, terwijl we wel altijd de oplossingen “op een ander” zien. En toch […]

De Drama Queen (of King) in elke verandering

Waarom iedereen zegt dat verandering moet, maar niemand het echt doet (of toch niet graag) Iedereen heeft wel een mening over wat allemaal gebeurt in andere organisaties. Wanneer we met dinobusters in organisaties aan de slag gaan, is onze eerste opdracht steevast: de spiegel voorhouden. Iedereen ziet immers heel gemakkelijk wat fout loopt in andere afdelingen, teams of zelfs […]

De grote lenteschoonmaak in je organisatie

Hoera! Na een lange winterse periode is het tijd voor de lente! Zon, bloemetjes en een flinke dosis energie om nieuwe plannen te smeden en erin te vliegen. Typisch aan de komst van de lente, is ook het inzetten van de grote lenteschoonmaak. En waarom dat niet eens doen in je organisatie? Tijd om komaf […]

Korte terugblik op 2015 – de statistieken van onze Dinobusters.org

De statistieken hulpaapjes van WordPress.com heeft een 2015 jaarlijks rapport voor deze blog voorbereid. Hier is een fragment: In een New York City metro-trein passen 1.200 mensen. Deze blog werd in 2015 ongeveer 5.700 keer bekeken. Als je blog een NYC metro-trein zou zijn, zou die ongeveer 5 reizen nodig hebben voordat die zoveel mensen […]

Dinobusters uit de startblokken!

You may say I’m a dreamer… But I’m not the only one Uit: “Imagine” – John Lennon Een droom realiseren… doe je vooral samen Onze eerste ontmoetingen kwamen tot stand als wat je zeker kan noemen … een toevalligheid. Elke en Nancy leren elkaar kennen via het “jongerennetwerk” Club35. Noem het gerust een zelfhulpgroep voor ambtenaren – waar we ver […]

Een topfunctie bij de overheid? Neen, bedankt!

Het aantal vrouwelijke topambtenaren bij de Vlaamse overheid daalt. Ondanks alle goede voornemens en streefcijfers (die we pertinent géén quota mogen noemen) blijkt de Vlaamse overheid te vervallen in oude gewoontes. Want ondanks vrouwelijke kandidaten in de laatste rondes, blijken vooral mannen erin te slagen hun netwerk aan te spreken en het voor hen te laten […]

Het begint allemaal met … Drie tips voor vlottere veranderingen

Wij worden regelmatig gevraagd om lezingen en workshops te geven over… hoe je verandering kan doorvoeren in organisaties. Hoe je ze kan doen landen… In een notendop… Drie tips die je alvast een hele stap vooruit kunnen helpen… 1. Attitude is alles Als je één iets onthoudt van wat wij dan vertellen, laat het dan aub dit […]

Verfrissende workshops over Het Nieuwe Werken

Dit najaar geven de Dinobusters bij Politeia een reeks van 4 verfrissende workshops om zelf met Het Nieuwe Werken aan de slag te gaan. Je krijgt er een heleboel tips en leuke tools om je eigen invulling te geven aan een werkplek waar het fijn werken is. Geen goeroe-toestanden, maar een realistische blik met een […]